海島奇兵最合理最人性化的戰隊管理制度

總 則為滿足大多數隊友對于戰隊良性發展需求，特制定本管理辦法。任何制度都是雙刃劍，約束別人，同時也約束自己。獎懲級別，獎勵。1、QQ群表揚;2、游戲界面表揚;3、提升軍官鼓勵。懲處1、對話提醒;2、鄭重警告;3、踢出戰隊。(注：軍官在第2級“鄭重警告”前有一次降職為隊員機會。)

評分原則：

1、負分。未通關島嶼戰斗日，沒有出勤的隊友記-2分。

2、零分。通關島嶼戰斗日，沒有出勤的隊友記0分。

3、一分。進攻島嶼時，掉線玩家記1分。

4、二至五分，不及格。不聽從指揮，且于戰隊無明顯貢獻。

5、六分，及格。服從指揮無明顯貢獻，或，不服從指揮有微少貢獻。

6、七分。服從指揮，晚報到隊友，炸本貢獻獲得7分。登陸兵種貢獻戰力+0.5分。

7、八分。服從指揮，有失誤，取得微小成績記8分。取得中等成績記8.5分。

8、九分。服從指揮，達到預期效果記9分。

9、十分。服從指揮，或，發揮超好，取得顯著成績記10分。

管理條例：1、每周總分57分及以上，獲得晉升軍官榮譽。

2、每周總分小于30分，清理出戰隊。

3、加分條件：為戰隊建設貢獻智慧，或者為戰隊管理作出貢獻，或者為戰隊招收新人，或者其它為戰隊作出貢獻的情況，酌情加分。